Nutzen Sie Erkenntnisgewinn und Entwicklungsvorsprung durch eine Potenzial- und Karriereentwicklung im C³ Cologne Career Center. Ziel ist es, Sie systematisch bei Ihrer Potenzial- und Karriereentwicklung zu begleiten. Sie erhalten professionelle Unterstützung auf Ihrem persönlichen Weg in eine Führungsposition. Bewerben Sie sich jetzt.
Dabei profitieren Sie zusätzlich durch den Austausch mit führungserfahrenen Mentoren und nutzen fachspezifische Veranstaltungen für ein gezieltes Networking. Außerdem können Sie sich in einer wöchentlichen Sprechstunde bei Fragen rund um Ihre Karriere beraten lassen. Praxis- und simulationsorientierte Erfahrungssequenzen runden das Programm ab.
Standortbestimmung – Wissen, wo Sie stehen
Zielfindung – Wissen, was Sie wirklich wollen
Strategieentwicklung – Wissen, wie Sie Ihr Ziel erreichen
Methodik und Prozesssteuerung – Wissen in die Tat umsetzen
Kompetenzentwicklung – Wissen, wie Sie Ihre Potenziale entfalten
Führung – Wissen, ob Sie führen wollen und worauf es bei Führung ankommt
Selbstmarketing – Wissen, wie Sie Ihre Stärken souverän präsentieren
Bewerbung – Wissen, wie Sie im Auswahlprozess überzeugen
Networking – Wissen erwerben durch gezielten Erfahrungsaustausch mit Mentoren
Die Bewerbungsfrist für den aktuellen Programmstart ist abgelaufen. Gerne können Sie sich bereits jetzt für das nächste Potenzialentwicklungsprogramm im April 2021 bewerben.
Die Bewerbungsfrist endet am 31. März 2021.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in Form eines Motivationsschreibens und eines tabellarischen Lebenslaufs unter Angabe Ihres Studiengangs und Semesters an:
E-Mail: Bewerbung@colognecareercenter.de
Tel.: 0221.20 30 2-26 00
C³ Cologne Career Center
Rheinische Fachhochschule Köln gGmbH
University of Applied Sciences
Schaevenstr. 1a-b
50676 Köln
Persönlich jeden Donnerstag von 10:00 bis 11.30 Uhr in der Schaevenstraße 1a, Raum 2202 sowie telefonisch unter Tel.: 0221/20302-2605 jeden Donnerstag von 14:00 bis 15.30 Uhr außer an Feiertagen.
Um vorherige Terminvereinbarung wird gebeten.
Über 60 Jahre Zielgruppenexpertise unter Berücksichtigung der Laufbahnentwicklung von Akademikerinnen und Akademikern über die gesamte Berufslebensspanne hinweg
15 Jahre Expertise im Coaching von Fach- und Führungskräften und Potenzialträgern aller Fachrichtungen, Funktionsbereiche, Branchen und Hierarchieebenen
Wissenschaftlichen Erkenntnissen verpflichtet, zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015.
Feedbacks unserer Kunden
Thorsten K.
Student WirtschaftsingenieurwesenAbsolut empfehlenswert!
Ich habe ein knapp 10-monatiges Programm zur Potenzialentwicklung im Bereich Führung mit gemacht.
In der sehr netten und angenehmen Atmosphäre, hat es Spaß gemacht die wöchentlichen Seminare zu besuchen. Neben den typischen Kernthemen für eine Führungskraft, wurden auch viele andere Aspekte erarbeitet, welche für einen erfolgreichen Weg im Berufsleben wichtig sind. mehr »
Timo Jaspar
Student im Master IngenieurwesenPersönlich, ausführlich und professionell!
Als angehender Masterand nehme ich am angebotenen Potentialentwicklungsprogramm teil. Hierbei habe ich einige Fragen zur Selbsteinschätzung sowie meiner künftigen Karrierevorstellungen beantwortet. mehr »
Max F.
Student im Master IngenieurwesenDas Potentialentwicklungsprogramm für Studenten ist sehr zu empfehlen!
Hier wird man von der Selbstwahrnehmung über Bewerbungsgespräche, AC‘s bis hin zu späteren Führungseigenschaften etc. gecoacht.
Sollte ich für berufliche Themen nochmal Rat brauchen, wende ich mich sicher nochmal ans C³.
Felix R.
Student im Master IngenieurwesenIch habe am Potentialentwicklungsprogramm teilgenommen und in diesem Zusammenhang mehr als 1 Jahr mit dem C³ zusammengearbeitet. Dieses mehrstufige Programm folgt einem ganzheitlichen Ansatz und umfasst unter anderem eine Standortbestimmung, Zielfindung und das Ableiten von individuellen Maßnahmen zur Zielerreichung. Es zeichnet sich durch realitätsnahe Übungen und individuelles Einzelcoaching aus. Auch rückblickend waren die Vorschläge und Anregungen wertvoll und haben meine Weiterentwicklung positiv beeinflusst. Vielen Dank besonders an Frau Dr. Freienstein und Herrn Schrell.
Michelle Dauthe-Kunz
Studentin im Master IngenieurwesenIch habe im Rahmen meines Studiums an dem Potentialentwicklungsprogramms des Cologne Career Centers teilgenommen. Herr Schrell hat uns vielseitig auf den Berufsalltag, besonders im Hinblick auf Führungsexpertise, vorbereitet. Heute bin ich Führungskraft und profitiere weiterhin von dem Programm. Die Unterlagen sind stets griffbereit zum Nachlesen. Vielen Dank an Herr Schrell und das komplette Team des Cologne Career Centers.
A B C D E F
G H I J K L